提高集体活力的游戏

    作者:朱广力心理健康 提交日期:2018-04-15 08:59:52

    游戏简介:

    员工们在各个位置快速地转动,在每个位置他们都要回答一些严肃和不严肃的问题。这是一个非常有趣的 分享思想的方式,能够提升集体的活力,也能够洞悉员工的喜好和憎恶。你得为这个游戏做-些准备。

    2.所需时间

    在大家进行这个游戏时,大约需要 10 分钟时间。

    「需要准备1的东西

    活动挂纸、胶带、记号笔(最好是不同颜色的〉、秒 表,最好能准备一个哨子。游戏前的准备 在正式进行游戏之前,选择一些话题,并在每页活动挂纸的顶部写一个话题。尽量按照员工的数量制作活动挂纸,如果做不到,就让员工轮流进行这个游戏。每 个话题必须简单明了、不言自明。要让参与者能够立即 明白自己将要做的事,并能够在几秒钟时间里完成填写。可选的题材是无止境的,当然,这取决于你收集到 的信息。建议你把有趣的琐碎之事和有意义的问题交替 排列,这样可以洞悉员工的想法和情感。下面举了一些例子一一两种类型的都有一一供你参考:

    一家当地的餐馆名称

    我们团队所面临的最大挑战

    旅行的最佳目的地

    列举一项新的员工福利措施

    一部最好看的电影(任何时间的都可以)

    增加销售额的建议

    你将如何花去一张捡来的百元大钞

    列举一件工作中你喜欢的事

    最喜欢的书籍的名字

    你希望得到怎样的培训/教育

    游戏进行阶段

    把准备好的活动挂纸贴在房间四周的不同位置,把每张活动挂纸向上卷起,底部与顶部粘合,这样上面的内容就不会被看见了。发给每位参与者一支记号笔,并 让他们仔细看看下面的游戏说明:

    1.你们每个人都站在贴有活动挂纸的位置,然后听见我 吹哨子时顺时针走动(注意:假如没有哨子,用拍掌 或者喊口令""来代替)

    2. 在每个位置,写下你的答案,然后把你名字的第一个 字写在旁边。

    3. 在每个位置,你的时间很短,所以写下你脑海中首先 想到的东西。

    4. 在没有让大家转之前,不要转向下一个位置。 让每个人找一个位置站好,然后开始游戏。每个位置给 20"-'30 秒钟时间。当每个人在所有活动挂纸上做了 回答之后,游戏结束。

    在游戏的最后,简要浏览一下答案,看看有没有值 得分享的信息(值得推荐的餐馆、电影等)。只要你觉得 合适,就可以让大家讨论某项提议。期间,你要指出,往往最好的主意不是靠长期的思考得出来的,而是靠自 发的灵感产生的。

    在游戏结束之后,把活动挂纸收起来,这样你可以 进一步回顾与工作有关的回答。假如你根据这个游戏里 的回答而采取了什么措施,一定要让员工知道-weishangxinli

     


      文章信息
      作者:

      朱广力心理健康

      文章来源: 社会杂谈
      时间:2018-04-15 08:59:52
      阅读次数:2
      回复次数:2
      点击回复比:100%
      只看楼主查看全部
      收藏本帖